
9月19日,保定市委老干部局召開全市老干部工作創新座談會,推進學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育開好局起好步,深入落實全省老干部工作專題研討班會議精神,市委老干部局領導班子成員、機關各處(室)和局屬單位負責同志,各縣(市、區)委老干部局長參加會議。市委組織部副部長、老干部局局長劉建立出席會議并講話,二級調研員付劍主持。
會議傳達了全省老干部工作專題研討班會議精神。各縣(市)區委老干部局圍繞落實加強離退休干部黨建工作三級文件精神、提升陣地建設水平、搭建老干部發揮作用平臺、探索“網格化”服務管理模式等方面的創新情況,結合本地實際特點進行了交流發言。

劉建立充分肯定了各縣(市)區委老干部局的務實做法、創新舉措和顯著成效,深入闡述了推進老干部工作創新發展的重要意義,總結回顧了全市老干部工作創新情況,他指出,全市老干部工作聚焦形勢任務,堅持守正創新,注重以黨建引領為聚合點,政治建設更加過硬;注重以優化服務為立足點,待遇落實更加精準;注重以自身建設為突破點,教育引導更加高效;注重以“楓林”效應為著眼點,作用發揮更加彰顯,總結成績的同時也指出了不足。
劉建立強調,要以開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育為契機,對標先進找差距,深入調研尋對策,以推進工作創新促進工作落實、促進能力提升、促進整體水平提高,要牢牢把握創新工作理念、創新工作舉措、創新工作方法、創新工作制度等四個方面,高質量打造“楓林”品牌,認真落實好干部榮譽退休、關心關愛離退休干部聯絡員、教育管理監督和情況通報等四項制度,全力推動新時代老干部工作高質量創新發展,為全力構建京雄保一體化發展新格局,精心打造現代化品質生活之城貢獻老干部工作力量。